w88 link mới nhất Tính bền vững

Mua sắm công bằng và công bằng

Fuji Electric đã công bố các hướng dẫn về hành vi: "Triết lý quản lý, Chính"đã được định nghĩa là" chúng tôi coi trọng các đối tác kinh doanh của mình "và làm rõ rằng chúng tôi sẽ thúc đẩy các giao dịch công bằng và công bằng.

Chính sách w88 link mới nhất hàng

Hoạt động mua sắm của Fuji Electric dựa trên "giao dịch công bằng và công bằng" như là hướng dẫn của chúng tôi về hành vi và chúng tôi đang tìm kiếm các đối tác kinh doanh từ khắp nơi trên thế giới, những người đang làm việc về mua sắm bền vững, cùng với chất lượng, giá cả, thời gian giao hàng và dịch vụ. Chúng tôi cố gắng duy trì và cải thiện quan hệ đối tác thông qua cạnh tranh miễn phí, công bằng và công bằng với tất cả các đối tác kinh doanh của chúng tôi, xây dựng quan hệ đối tác tốt hơn, hiểu biết sâu sắc và duy trì và cải thiện sự hợp tác của chúng tôi.

Tuân thủ các quy định liên quan đến mua sắm

Fuji Electric sẽ đảm bảo các giao dịch công bằng và công bằng tuân thủ các luật và quy định liên quan đến mua sắm.

Bộ phận Trách nhiệm mua sắm của Trụ sở chính và mỗi doanh nghiệp tại Nhật Bản tự nguyện thực hiện kiểm tra thường xuyên các hoạt động mua sắm và giáo dục tuân thủ pháp lý để đảm bảo tuân thủ kỹ lưỡng. Trong tài khóa 2023, Bộ phận mua sắm Trụ sở tuần tra tại 23 địa điểm và tiến hành kiểm tra tuân thủ pháp lý. Trong khi đó, bộ phận mua sắm của các chi nhánh nước ngoài cũng đã làm việc để phát triển các quy định và tiêu chuẩn liên quan đến mua sắm tuân thủ luật pháp và quy định của mỗi quốc gia, và đã tiến hành kiểm tra kinh doanh tại chín địa điểm ở Trung Quốc và 13 địa điểm ở châu Á.

Tuân thủ Đạo luật SubContracting

Đạo luật SubContracting (Lưu ý) là một luật quan trọng liên quan đến các hoạt động mua sắm và Bộ phận Trách nhiệm mua sắm tại trụ sở chính theo dõi hoàn toàn tình trạng tuân thủ mỗi tháng. Cụ thể, dựa trên dữ liệu kiểm tra từ Fuji Electric và các công ty con hợp nhất trong nước, chúng tôi kiểm tra tình trạng pháp lý của các giao dịch và cung cấp hướng dẫn cho những người liên quan khi cần thiết.

Giáo dục nhân viên

​​Trong năm tài chính 2023, chúng tôi đã cung cấp giáo dục cho 836 người tại 23 địa điểm trong nước liên quan đến Đạo luật hợp đồng phụ, kiểm soát nội bộ và mua sắm CSR. Hơn nữa, sau năm ngoái, chúng tôi đã thực hiện "Luật phụ học điện tử" (khoảng 16.800 người tham gia) với mục đích truyền bá nhận thức pháp lý. Hơn nữa, nhóm làm việc tuân thủ luật, nhằm mục đích phát triển các chuyên gia tuân thủ luật, không chỉ tập trung vào giáo dục trong lớp, mà còn giáo dục thực tế với các bài tập.

Mặt khác, tại các căn cứ ở nước ngoài, dưới IPO Trung Quốc/Châu Á (lưu ý), chúng tôi đã cung cấp giáo dục kiểm soát nội bộ cho chín căn cứ của Trung Quốc và 13 châu Á thông qua kiểm tra kinh doanh.

Để nâng cao nhận thức về bộ phận mua sắm, chịu trách nhiệm cho công việc thực tế của mua sắm CSR, chúng tôi đang thực hiện giáo dục CSR cho nhân viên của bộ phận mua sắm tại Nhật Bản để đảm bảo nhận thức kỹ lưỡng về bộ phận mua sắm.
Năm 2023, giáo dục đã được thực hiện tại 16 bộ phận, bao gồm 11 nhà máy và 299 người đã tham gia khóa học.

Hệ thống báo cáo nhắm mục tiêu các đối tác kinh doanh

Thiết lập "Đường dây nóng đối tác"

Chúng tôi đã thiết lập một "đường dây nóng đối tác" trên trang web bên ngoài của chúng tôi, chấp nhận các báo cáo từ các đối tác kinh doanh của chúng tôi về việc mua sắm vật liệu của chúng tôi và các hoạt động khác. Các đối tác kinh doanh của chúng tôi có thể báo cáo cho các luật sư bên ngoài hoặc trực tiếp với công ty của chúng tôi, và chúng tôi ngăn chặn và phát hiện các vi phạm luật pháp và quy định và đạo đức trước khi chúng xảy ra, và chúng tôi cũng chấp nhận ý kiến ​​từ các đối tác kinh doanh của chúng tôi và cố gắng xây dựng các mối quan hệ kinh doanh đáng tin cậy.